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신한은행, 250명 규모 하반기 공채 진행

신한은행은 일반직 신입행원 공개채용을 포함해 4개 전형, 총 250명 규모의 채용을 실시한다고 4일 밝혔다. 이날부터 시작하는 이번 채용은 일반직 신입행원 공개채용, 디지털·ICT 수시채용(일반전형, SSAFY 특별전형), ICT 특성화고 수시채용, 사회적 가치 특별채용으로 진행한다. 신한은행은 청년고용 창출에 대한 사회적 기대에 부응하고 미래직무 인재 수요를 채워 가고자 상반기에 이어 하반기에도 대규모 채용을 진행한다. 신한은행은 향

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신한은행, 하반기 250명 뽑는다···전 과정 디지털 평가

신한은행이 하반기 250명 규모 채용에 나선다. 신한은행은 전문성과 다양성을 가진 우수 인재 확보를 위해 일반직 신입행원 공개채용 및 사회적 가치 특별채용을 포함한 2021년 하반기 채용을 실시한다고 7일 밝혔다. 신한은행은 디지털 금융 선도를 위해 ‘디지털 상상력을 발휘해 새로운 가치를 창출하는 인재’로 디지털 인재를 정의하고 모든 직무에 디지털 역량을 갖춘 인재를 선발할 예정이다. 이번 채용은 ▲일반직(기업/WM) 신입행원 공개채용 ▲

대기업 4곳 중 3곳, “하반기 신규채용 계획 없거나 안한다”

대기업 4곳 중 3곳은 올해 하반기 신규 채용 계획을 세우지 못했거나 아예 1명도 뽑지 않을 것으로 조사됐다. 코로나19 장기화에 따른 경영 불확실성으로 하반기 청년 고용시장이 시계 제로 상태에 진입할 전망이다. 6일 연합뉴스에 따르면 전국경제인연합회 산하 한국경제연구원(이하 한경연)은 최근 여론조사기관 리서치앤리서치에 의뢰해 매출액 500대 기업을 대상으로 올해 하반기 신규채용 계획을 조사했다. 조사 결과 전체 응답 기업(120곳)의 절반(50.

하반기 채용 문 열리는 은행권···새 얼굴 얼마나 뽑나

시중은행의 하반기 채용이 다음달 본격화된다. 상반기에 이어 하반기에도 ‘디지털 인재 찾기’가 이어질 것으로 보이는 가운데 지난해와 비슷한 규모(2800여명)의 채용이 이루어질 것으로 관측된다. 21일 금융권에 따르면 신한·국민·우리·KEB하나·농협·기업은행 등 국내 주요 은행들은 하반기 채용 준비에 들어갔다. 대부분 채용규모와 시기를 확정하지 못했지만 통상 진행했던 것처럼 9월 하반기 공채 시즌에 맞춰 진행한다는 계획이다. 우선 이들